Menu

Notre manifeste

Mettre l’humain au cœur de l’entreprise

Réunir une diversité de profils et de compétences pour s’enrichir, progresser et avancer ensemble.

Chez Connexe, nous sommes persuadés qu’un collaborateur épanoui, c’est une femme ou un homme qui aura un impact positif sur votre structure.

Épanoui(e) ? Concrètement comment on fait ?

  • • En portant une attention toute particulière à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
  • • En proposant une véritable politique de formation continue cohérente avec les aspirations de chacun.
  • • En permettant à nos collaborateurs d’évoluer dans des missions :
    • - où son expertise est reconnue.
    • - cohérente avec ses envies.
    • - qui relèvent directement de l’utilité sociale et environnementale.
  • • En ayant une politique de rémunération innovante.
Connexe-Workshop-Remote Equipe-Metier-informatique

Et l’impact positif c’est quoi ?

  • • Concourir à la réussite de vos projets et aussi de vos équipes grâce à nos expériences variées et notre capacité de prise de recul.
  • • Des missions utiles socialement.
  • • Réduire notre impact sur l’environnement.
  • • Apporter de nouvelles idées et des retours d’expérience chez nos clients.

Ce qui nous réunit chez Connexe, ce sont nos valeurs : ouverture d’esprit, solidarité, engagement.

Des experts à vos côtés

C’est dans cette dynamique que Connexe s’est entouré d’experts aux talents variés, ce qui nous permet de vous accompagner dans 5 domaines :

Gestion de projets

Les consultants de Connexe viennent en soutien des responsables de projet et s’assurent que l’ensemble des moyens et des critères de réussite de vos projets soient réunis.

Assistance à la maîtrise d’ouvrage (AMOA)

Les consultants AMOA fournissent l’outil le plus adapté aux besoins du métier et prennent le temps d’échanger avec chaque maillon du processus.

Conduite du changement

Nous amenons vos collaborateurs à souscrire au projet et à s’impliquer dans le processus de transformation, Connexe s’appuie sur une démarche de change management détaillée. Elle permet d’anticiper les éventuels freins liés à un défaut d’adhésion.

Connexe s’est fixé un nouvel objectif : contribuer à des missions socialement utiles en phase avec nos valeurs, ce qui rend notre ESN différente.